προσδιορισμός φορολογικής κατοικίας (κανόνας των 183 ημερών)

Στην Κίνα, το σύστημα φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων (IIT) είναι ιδιαίτερα δομημένο, διακρίνοντας μεταξύ κατοίκων και μη κατοίκων με βάση τη διάρκεια της διαμονής. Για τους αλλοδαπούς που εργάζονται στο hirelawfirm.cn  ή σε οποιαδήποτε άλλη οντότητα, η κατανόηση αυτών των κανόνων είναι ζωτικής σημασίας για τη συμμόρφωση με τις νομικές διατάξεις και τη βελτιστοποίηση των φόρων.

Η Κίνα χρησιμοποιεί ένα αυστηρά χρονικά προσδιορισμένο τεστ για τον προσδιορισμό των φορολογικών σας υποχρεώσεων:

• Μη κάτοικος: Εάν διαμένετε στην Κίνα για λιγότερο από 183 ημέρες σε ένα ημερολογιακό έτος, φορολογείστε μόνο για το εισόδημα που προέρχεται από την Κίνα.

• Κάτοικος: Εάν διαμένετε στην Κίνα για 183 ημέρες ή περισσότερο σε ένα ημερολογιακό έτος, θεωρείστε φορολογικός κάτοικος. Γενικά, υπόκειστε σε Φόρο Εισοδήματος (ΦΠΑ) για το παγκόσμιο εισόδημά σας , εκτός εάν ισχύει ο «Κανόνας των Εξαετών».

Για την προσέλκυση ξένων ταλέντων, η Κίνα προσφέρει μια σημαντική απαλλαγή όσον αφορά το εισόδημα από το εξωτερικό:

• Οι αλλοδαποί απαλλάσσονται από την καταβολή φόρου για εισόδημα που προέρχεται εκτός Κίνας (και καταβάλλεται εκτός Κίνας) για τα πρώτα έξι συνεχόμενα έτη διαμονής.

• Πώς να επαναφέρετε το ρολόι: Μπορείτε να «επαναφέρετε» αυτό το ρολόι παραμένοντας περισσότερες από 30 συνεχόμενες ημέρες εκτός της ηπειρωτικής Κίνας σε οποιοδήποτε έτος κατά τη διάρκεια αυτής της εξαετούς περιόδου. Εάν το ρολόι επαναφερθεί, η απαίτηση παγκόσμιας φορολόγησης αναβάλλεται.

Για το εισόδημα από την απασχόληση, η Κίνα εφαρμόζει ένα προοδευτικό φορολογικό σύστημα που κυμαίνεται από 3% έως 45% .

Σημείωση: Για τους κατοίκους, αυτό υπολογίζεται με βάση το ετήσιο «Συνολικό Εισόδημα», ενώ οι μη κάτοικοι φορολογούνται σε μηνιαία βάση.

Οι αλλοδαποί εργαζόμενοι επωφελούνται επί του παρόντος από μια μοναδική πολιτική «Παρένθετων Παροχών». Αντί για τις τυπικές κρατήσεις, μπορείτε να επιλέξετε να λάβετε ορισμένες επιστροφές χρημάτων αφορολόγητα , εφόσον έχετε έγκυρα Fapiao (επίσημα τιμολόγια):

Σημαντικό: Πρέπει να επιλέξετε ανάμεσα σε αυτά τα Επιπλέον Παροχές Ή τις Τυπικές Πρόσθετες Εκπτώσεις (διαθέσιμες στους ντόπιους). Δεν μπορείτε να διεκδικήσετε και τα δύο.

• Κοινωνική Ασφάλιση: Οι περισσότεροι αλλοδαποί που εργάζονται στην Κίνα υποχρεούνται να καταβάλλουν εισφορές στην κοινωνική ασφάλιση (σύνταξη, ιατρική περίθαλψη κ.λπ.). Αυτές οι εισφορές είναι προ φόρων κρατήσεις , που σημαίνει ότι μειώνουν το φορολογητέο εισόδημά σας.

• Φορολογικές Συνθήκες: Η Κίνα έχει υπογράψει Συμφωνίες Αποφυγής Διπλής Φορολογίας (DTA) με πάνω από 100 χώρες (π.χ. ΗΠΑ, Ηνωμένο Βασίλειο, Σιγκαπούρη). Αυτές οι συνθήκες συχνά παρέχουν απαλλαγές ή απαλλαγές εάν πληρώνετε ήδη φόρους στη χώρα σας ή εάν διαμένετε στην Κίνα για πολύ σύντομο χρονικό διάστημα (π.χ., λιγότερο από 183 ημέρες σε οποιαδήποτε 12μηνη περίοδο).

Εάν είστε φορολογικός κάτοικος, πρέπει να πραγματοποιήσετε Ετήσια Φορολογική Συμφωνία (汇算清缴) μεταξύ 1ης Μαρτίου και 30ής Ιουνίου του επόμενου έτους. Αυτή η διαδικασία διασφαλίζει ότι οι μηνιαίες παρακρατήσεις αντιστοιχούν στην πραγματική ετήσια φορολογική σας υποχρέωση. Ενδέχεται να λάβετε επιστροφή χρημάτων ή να σας ζητηθεί να καταβάλετε πρόσθετο φόρο.

Η πλοήγηση στην καταμέτρηση των 183 ημερών, στον κανόνα των έξι ετών και στο πολύπλοκο σύστημα αποζημίωσης "Fapiao" μπορεί να είναι κουραστική. Παρέχουμε:

• Σχεδιασμός Φορολογικής Κατοικίας: Στρατηγική εξόδου για να επαναφέρετε το εξαετές ρολόι.

• Βελτιστοποίηση Συμβολαίων: Δομή μισθού έναντι πρόσθετων παροχών για τη μεγιστοποίηση του καθαρού σας μισθού νόμιμα.

• Επίλυση Διαφορών: Εκπροσώπησή σας σε περιπτώσεις φορολογικών ελέγχων ή ασυμφωνιών με την τοπική εφορία.